社会人勉強 AIに答えを求めるな。AIを使って、もっと深く考えよう
AIは、私たちの「代わりに考えるもの」なのだろうか。ChatGPTをはじめとする生成AIが急速に普及し、私たちは以前では考えられなかったほど簡単に「答え」を手に入れられるようになった。文章を書いてほしい。企画を考えてほしい。この問題の答えを...
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社会人勉強 したたかな人の交渉術｜相手を動かす“未来を売る”テクニック
人を動かすのは正論ではない。正論が正義と思っているうちは、あなたに人を動かすことはできない。ベネフィットを使って効果を最大限に引き出す方法を紹介します。今回は自分が表に出ることなく、密かに結果を出す、そんなしたたか戦略の手法をご紹介します。
社会人勉強 「出る杭が損をする理由｜“したたかさ”というもう一つの武器」
正しいことしているのに警戒されたり煙たがられたり。実力がるのになぜか評価されない、今回はそんな「出る杭」の人に対して、「したたかさ」をもう一つの武器に、表に出ずに水面下で全体の主導権を握る方法を解説していきます。
人間関係の悩み 謝るべきか？謝らないべきか？職場で立場を悪くしない謝罪の判断基準
謝れない若者、という言葉が知られているが、日本人はなんでもすぐに謝りすぎる傾向がある。実は謝罪という行為そのものにもリスクがあることを理解した上で行動しなければならない。今回は自分の立場を守りつつ、したたかに立ち回る謝罪の仕方について解説します。
社会人勉強 努力より「好き」が最強な理由｜市場価値を高める勉強法
好きなことはスポンジのように入ってくるのに、嫌いなこと、興味のないことを続けることほど、退屈なことはありません。今回は学びを好きになることで、それが将来的に社会における自分の市場価値を高めることになる、そんな著者の実体験をもとに解説します。
メンタルヘルス 「なぜ自信がない人ほど伸びるのか？ビジネスで勝つ思考法」
自信がない人にはある共通点がある。それは自分を過小評価し、他人を過大評価することだ。自分が思っている以上に、周囲は大きくない。たったこれだけの事実を知ることで、あなたの生き方は劇的に変化する。
社会人勉強 仕事ができる人はなぜ何でも「自分ごと」で考えるのか｜当事者意識が視座を高める理由
なぜ自分はいつまでも成長できないのか？同僚はどんどん成長して認められるのに。そんなふうに感じたことはありませんか？それは単なる能力差では片付けられない、決定的な考え方の習慣があるからです。それが「落とし込む力」なのです。
人間関係の悩み 「それ、管理職のせいです」新人が黙って辞める会社の末路
退職者が多い職場には必ず理由があります。その理由のほとんどが管理者に原因があります。今回は従業員にとって毒管理者とならないようにするにはどうすればいいのかを解説していきます。
うつ病 うつ病の人がやりがちな“間違った努力”3選――努力が報われない理由とその対策
うつ病になりやすい人の特徴として努力の仕方を間違えているケースが珍しくありません。せっかく他人より何倍も努力しているのに周囲に評価されない人には共通点があります。今回はそんな不器用な報われない人のために、間違った努力を三つに厳選して解説。
社会人勉強 絶対に損しないズル賢い仕事術！真面目な人はただ利用されるだけ!?
相談者さんなんか私って、いっつも大変な仕事任されるんだよね。やってもやっても成果が出ないし。今の仕事向いてないのかな・・・白ぶどう仕事の価値観は人それぞれですが、真面目に取り組めば、必ずしも正当に評価されるわけではありません。相談者さん真面...